Hoeveel rek zit er nog op telewerk?

Telewerken is dé manier om minder mensen op de werkvloer te hebben. Telewerken is dé oplossing voor minder mensen op het openbaar vervoer. Daar kunnen we het enkel volmondig mee eens zijn en we roepen de bedrijven blijvend mee op om hier maximaal op in te zetten! Maar verplicht én fulltime telewerken is – wanneer het te lang aansleept – toch vooral een risico voor het mentale welzijn van de medewerkers, de betrokkenheid van de medewerkers en dus op termijn motivatie en productiviteit.